Die zunehmende Zahl von Bürgerstiftungen ist Ausdruck eines wachsenden Wunsches von Bürgerinnen und Bürgern, sich in die gesellschaftliche Entwicklung einzubringen. Zugleich sind sie aber auch Symbol einer defizitären (insbesondere kommunalen) Aufgabenerfüllung. Die Forschung zu Sinn, Zweck und Erfolg von Bürgerstiftungen ist in hohem Maße affirmative Auftragsforschung. Es fehlt bislang eine systematische und objektive Analyse des ... Weiterlesen...
Alle Artikel von sklk_editor
Sicherheit im kommunalen Raum
Die Herstellung und Garantie von Sicherheit gehört zu den primären Zielen kommunaler Politik. Sicherheit ist ein maßgeblicher Faktor der Bürgerzufriedenheit und ein Standortvorteil. Die Kommunen müssen Risikodiagnosen erstellen, Erwartungen der Bevölkerung berücksichtigen, rechtliche Spielräume von Sicherheitsmaßnahmen prüfen und Konflikte austarieren. Das SKLK analysiert vor dem Hintergrund wissenschaftlicher Erkenntnisse juristisch und praxistauglich Optionen im Umgang mit ... Weiterlesen...
Vermittlung und Betreuung von Studierenden für Praxisstudien in öffentlichen Einrichtungen
Um bürgernah und effizient zu sein, müssen öffentliche Einrichtungen ihre Funktionsweise kontinuierlich hinterfragen und verbessern. Ein Blick von außen ist hierfür ebenso hilfreich wie Kenntnisse der relevanten Bewertungskriterien, Entwicklungstrends und Ursache-Wirkungs-Zusammenhänge. Viele Einrichtungen scheuen die Kosten einer solchen fundierten Beratung. Studierende wiederum suchen händeringend nach Praxisbeispielen, anhand derer sie ihre im Studium erworbenen Kenntnisse anwenden ... Weiterlesen...
Integrative Mentoring-Netzwerke für ausländische Studierende
Fast die Hälfte der ausländischen Studierenden bricht ihren Aufenthalt an sächsischen Hochschulen vorzeitig ab. Dies liegt vielfach daran, dass sie nur rudimentär in außeruniversitäre lokale und regionale Zusammenhänge eingebunden sind. Mentoring-Netzwerke, die speziell auf die Bedürfnisse ausländischer Studierender ausgerichtet sind, können dieses Problem lösen und dazu beitragen, künftige Fachkräfte und kulturelle Vielfalt für die Region ... Weiterlesen...
Reformprozesse an Hochschulen
Hochschulen sind grundlegenden Veränderungsprozessen unterworfen. Diese ergeben sich aus dem Wandel derAllgemeinen Rahmenbedingungen (z.B. Veränderung der Studierendenzahlen, Bologna-Reform), dem Wandel der Landeshochschulpolitiken (z.B. Veränderungen der Hochschulautonomie, Finanzierung, Einführung des New Public Management, diversity management) sowie inneruniversitärem Wandel (z.B. veränderte Zusammensetzung von Hochschulleitungen, Generationswechsel). Kluge Universitäten gestalten diesen Wandel strategisch und evaluieren die Prozesse intern, bevor ... Weiterlesen...